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菜鸟-组织文化专家/高级专家-杭州 (BB-8410C)

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岗位描述:

工作职责:
1、负责菜鸟组织文化体系建设,能够基于业务战略与组织策略,形成组织文化的抓手;
2、参与文化分析诊断,能识别不同BU与周期的组织对文化的核心需求,联动相关方共同设计有效落地方案;
3、深入了解业务,建立并运营符合组织发展需要的沟通和激励机制,支持组织信息畅通、战略方向清晰;
4、建立多元化的信息渠道与沟通方式,亲听一线声音、探测温度,推动组织层面进行文化思考与行动建议。

岗位要求:

任职要求:
1、5年以上工作经验,本科及以上学历,管理运营、人力资源、新闻传播、心理学相关专业优先;
2、具备优秀的文字功底,擅于沟通,具备敏锐的洞察力与较强的结构化思维,有数据分析能力;
3、较强的文化思考深度和感知能力,对于组织文化建设有自己的体系化思考;
4、在中大型企业文化建设与品牌传播工作的经验,如文化诊断、文化体系建设等方面。

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