ZW HR Consulting

招聘总监(TA Director) (BB-3714A)

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Description:


Responsibilities(职位描述)

岗位职责
1、结合集团战略方向,深入贴近业务,统筹集团招聘工作规划,满足人才需求;
2、搭建并运营招聘团队,提升交付质量与流程效率,全面负责校招、社招、海外招聘、内部招聘等工作;
3、负责全球人才吸引渠道建设,带领团队绘制行业人才地图,建立基于未来业务需求的人才储备库,指导全球人才招聘工作开展;
4、管理、督导并设立指标衡量招聘策略的有效性,紧跟最新招聘趋势,创新传统招聘方法,创造性解决问题,不断提升员工体验,推进雇主品牌建设等;
5、负责招聘流程优化并实现数字化转型,通过招聘线上系统优化提升招聘效率和应聘者体验。
6、配合集团开展的,其他与招聘相关的工作,如人力资源变革项目等;

Requirements(任职要求)

1、年龄35-45岁,性别不限,全日制统招本科及以上学历,专业不限,英语口语流利;
2、8年及以上人才招聘经验,须具备制造业和海外招聘工作经验,有轮胎、汽车、化工或其他上下游行业资源、相关领域猎头经验者优先;
3、精通各类招聘渠道和测评工具,具备招聘体系搭建经验,尤其擅长中高端人才招聘经验者;
4、优秀的学习能力和团队协作能力,出色的沟通表达能力,适应能力强;
胜任力素质要求
1、诚信正直,开放包容;
2、全球化视野,具备经营意识;
3、创新意识强,结果导向,良好的责任心和执行力,优秀的承压能力;





































































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